Trouver le talent commercial qu’il faut à votre entreprise.

Recruter le Talent qu'il vous faut.

Nous vous proposons des offres de recrutement adaptées à vos besoins pour trouver rapidement le potentiel qu’il vous faut. Découvrez sans plus tarder nos offres Pionnier, Explorateur et Conquérant.

Offre Intrépide

3 à 5 semaines d’intervention
Fiche de poste détaillée
Étude approfondie du besoin en recrutement
Élaboration modèle de performance : Profiles Sales Assessment
Présentation de 1 à 5 candidats
Seule la rédaction de la fiche de poste est facturée à l’ouverture du compte. Le reste l’est à la performance du cabinet.

Offre Pionnier

6 à 8 semaines d’intervention
Analyse de l’environnement du client
Élaboration de la fiche de poste
Modèle de convergence : comparaison des candidats, modèles PSA
Stratégie de communication
Réalisation d’une feuille de route

Offre Explorateur

Spécial Start-Up

4 à 6 semaines d’intervention
Fiche de poste détaillée
Étude approfondie besoin en recrutement du client
Élaboration modèle de performance : Profiles Sales Assessment
Présentation de 1 à 3 candidats

Bienvenue sur la page dédiée à la méthodologie de Sublica pour recruter vos futurs commerciaux ! Nous sommes spécialisés dans le recrutement de profils commerciaux pour les entreprises de toutes tailles et de tous secteurs. Si vous êtes à la recherche d’un partenaire fiable pour embaucher un commercial, ne cherchez pas plus loin. Sublica est la solution idéale pour vous aider à répondre à vos besoins en termes de recrutement.

Notre expertise dans le recrutement de commerciaux nous permet de sélectionner les meilleurs candidats pour votre entreprise. Nous comprenons l’importance d’embaucher un commercial qui puisse s’adapter à votre culture d’entreprise et contribuer à la réussite de votre organisation. C’est pourquoi nous avons mis en place un processus de recrutement rigoureux et complet qui nous permet d’identifier les candidats les plus prometteurs. Avant toute chose, nous commencerons par la rédaction d’une fiche de poste très détaillée (10 à 12 pages) afin de définir précisément le commercial dont vous avez besoin et qui correspondra à votre fonctionnement.

Chez Sublica, nous utilisons une approche innovante pour recruter un profil commercial. Nous combinons les techniques traditionnelles de recherche de candidats avec les dernières technologies du marché pour garantir que nous trouvions les meilleurs profils pour votre entreprise.

En tant que cabinet spécialisé dans le recrutement de commerciaux, nous avons accès à un vaste réseau de professionnels du secteur. Cela nous permet de chasser au sein d’un large panel de candidats qualifiés. Que vous recherchiez à embaucher un commercial junior ou senior, nous avons les ressources et l’expertise nécessaires pour trouver la perle rare qui répondra à vos exigences.

Notre engagement de qualité et de satisfaction clients fait de nous le choix idéal si vous cherchez à embaucher un commercial. Nous sommes fiers de notre taux de réussite élevé dans le recrutement de commerciaux (92% de taux d’adéquation) et nous nous efforçons continuellement d’améliorer nos services pour vous offrir les meilleurs résultats possibles.

Si vous êtes prêt à embaucher un commercial et souhaitez bénéficier de notre expertise en matière de recrutement, n’hésitez pas à nous contacter dès aujourd’hui. Notre équipe se fera un plaisir de discuter de vos besoins en matière de recrutement et de vous expliquer comment nous pouvons vous aider à trouver le candidat idéal pour votre entreprise.